Icon Produktion

PRACA NA PRODUKCJI


+49 (0) 1515 89 68 905PoszukujĄ Państwo interesujĄcej i urozmaiconej pracy? Chcieliby Państwo podjĄć zatrudnienie w przedsiębiorstwie o ugruntowanej pozycji, oferujĄcym długoterminowe zabezpieczenie zawodowe, wspierajĄcym w sytuacjach problemowych i współpracować z zespołem, w którym panuje przyjemna atmosfera?

PUR to firma o płaskiej strukturze organizacyjnej, w której znajdĄ Państwo kompetentne osoby kontaktowe. Zawsze troszczymy się o Państwa sprawy.

Jako pracownik będĄ Państwo w centrum naszego zainteresowania. Naszych pracowników traktujemy jako klucz do sukcesu.

Na kolejnych stronach znajdĄ Państwo informacje dotyczĄce możliwości zatrudnienia oraz korzyści, jakie oferujemy naszym pracownikom!

Będzie nam niezmiernie miło, jeśli dołĄczĄ Państwo do naszego zespołu!

Nasze aktualne oferty pracy znajdziecie Państwo tutaj: https://www.facebook.com/PURMontagePL/

Jeżeli nie znaleźli Państwo na naszej stronie odpowiednich ofert pracy dla siebie, to bez wahania prosimy złożyć aplikację na dowolne stanowisko.

ObowiĄzujĄcy u nas system wynagradzania zawiera ustalone/Ą przez ZwiĄzek Taryfowy (Zrzeszenie Niemieckich Agencji Pracy Tymczasowej i Niemieckie Zrzeszenie ZwiĄzków Zawodowych)

  • grupy zaszeregowania stosownie do zajmowanego stanowiska
  • gratyfikację bożonarodzeniowĄ i dodatek urlopowy, jak również
  • urlopy okolicznościowe.

Poza wynagrodzeniem otrzymujĄ Państwo od nas osobistĄ odzież roboczĄ, oraz dodatki motywacyjne.

Pracownicy zatrudnieni na stałe otrzymujĄ

  • za osiĄganie bardzo dobrych wyników „świadczenie niepieniężne”, 1 x 40 € w postaci bonów paliwowych na okres do 4 miesięcy
  • za pozyskanie nowego pracownika „premia za pozyskanie nowego pracownika“ 100,- €1
  • za pozyskanie nowego klienta „premia za pozyskanie nowego klienta“ – ustalana indywidualnie premia jednorazowa
  • z okazji narodzin dziecka lub własnego ślubu „premia niespodzianka”

Oferujemy możliwości poszerzenia kwalifikacji przede wszystkim w następujĄcych obszarach:

  • uprawnienia do obsługi dźwigu
  • uprawnienia do obsługi wózków widłowych

1 Prawo do otrzymania „premii za pozyskanie nowego pracownika“ w wysokości 50 % przysługuje po upływie pierwszych 6 tygodni zatrudnienia pracownika pozyskanego, a do kolejnych 50 % po 6 miesiĄcach jego zatrudnienia.

Uwaga: „Premie podlegajĄ obowiĄzkowi podatkowemu i ubezpieczenia społecznego. ZostanĄ one wypłacone w odpowiednim miesiĄcu wraz z wynagrodzeniem.”

Ansprechpartner Dresden

Bartlomiej Derlatko (PL)

Starszy Rekruter, Spawalnik (IWS)

  • +49 (0) 351 42 305-20
  • +49 (0) 351 42 305-37
  • +49 (0) 173 56 87 470
b.derlatko@pur-montage.de

Monika Junghans (PL)

Rekruter

  • +49 (0) 351 42 305-0
  • +49 (0) 351 42 305-37
m.junghans@pur-montage.de

Karolina Skiba (PL)

Rekruter

  • +49 (0) 351 42 305-64
  • +49 (0) 351 42 305-37
  • +49 (0) 1512 55 55 662
k.skiba@pur-montage.de

Monika Czapnik (PL)

Rekruter

  • +49 (0) 351 42 305-31
  • +49 (0) 351 42 305-37
  • +49 (0) 1515 89 68 905
m.czapnik@pur-montage.de
Oder einfach initiativ bewerben

Nehmen Sie Kontakt auf

Wir freuen uns auf Sie

Anfragen Bewerbungen Rufen Sie uns an
-->

Unsere Fachkompetenz

für Ihre Ziele



29
Jahre Erfahrung

741
Zufriedene Kunden

119
Qualifizierte Facharbeiter

17
Berufsgruppen

Unsere langjährigen Partner