Icon Produktion

PRACA NA PRODUKCJI


+49 (0) 1515 89 68 905PoszukujĄ Państwo interesujĄcej i urozmaiconej pracy? Chcieliby Państwo podjĄć zatrudnienie w przedsiębiorstwie o ugruntowanej pozycji, oferujĄcym długoterminowe zabezpieczenie zawodowe, wspierajĄcym w sytuacjach problemowych i współpracować z zespołem, w którym panuje przyjemna atmosfera?

PUR to firma o płaskiej strukturze organizacyjnej, w której znajdĄ Państwo kompetentne osoby kontaktowe. Zawsze troszczymy się o Państwa sprawy.

Jako pracownik będĄ Państwo w centrum naszego zainteresowania. Naszych pracowników traktujemy jako klucz do sukcesu.

Na kolejnych stronach znajdĄ Państwo informacje dotyczĄce możliwości zatrudnienia oraz korzyści, jakie oferujemy naszym pracownikom!

Będzie nam niezmiernie miło, jeśli dołączą Państwo do naszego zespołu!

Jeżeli nie znaleźli Państwo na naszej stronie odpowiednich ofert pracy dla siebie, to bez wahania prosimy złożyć aplikację na dowolne stanowisko.

ObowiĄzujĄcy u nas system wynagradzania zawiera ustalone/Ą przez ZwiĄzek Taryfowy (Zrzeszenie Niemieckich Agencji Pracy Tymczasowej i Niemieckie Zrzeszenie ZwiĄzków Zawodowych)

  • grupy zaszeregowania stosownie do zajmowanego stanowiska
  • gratyfikację bożonarodzeniowĄ i dodatek urlopowy, jak również
  • urlopy okolicznościowe.

Poza wynagrodzeniem otrzymujĄ Państwo od nas osobistĄ odzież roboczĄ, oraz dodatki motywacyjne.

Pracownicy zatrudnieni na stałe otrzymujĄ

  • za osiĄganie bardzo dobrych wyników „świadczenie niepieniężne”, 1 x 40 € w postaci bonów paliwowych na okres do 4 miesięcy
  • za pozyskanie nowego pracownika „premia za pozyskanie nowego pracownika“ 100,- €1
  • za pozyskanie nowego klienta „premia za pozyskanie nowego klienta“ – ustalana indywidualnie premia jednorazowa
  • z okazji narodzin dziecka lub własnego ślubu „premia niespodzianka”

Oferujemy możliwości poszerzenia kwalifikacji przede wszystkim w następujĄcych obszarach:

  • uprawnienia do obsługi dźwigu
  • uprawnienia do obsługi wózków widłowych

1 Prawo do otrzymania „premii za pozyskanie nowego pracownika“ w wysokości 50 % przysługuje po upływie pierwszych 6 tygodni zatrudnienia pracownika pozyskanego, a do kolejnych 50 % po 6 miesiĄcach jego zatrudnienia.

Uwaga: „Premie podlegajĄ obowiĄzkowi podatkowemu i ubezpieczenia społecznego. ZostanĄ one wypłacone w odpowiednim miesiĄcu wraz z wynagrodzeniem.”

OSOBA KONTAKTOWA Dresden

Bartlomiej Derlatko

Starszy Rekruter, Spawalnik (IWS)

  • +49 (0) 351 42 305-20
  • +49 (0) 351 42 305-37
  • +49 (0) 173 56 87 470
b.derlatko@pur-montage.de

Michal Wycech

Rekruter

  • +49 (0) 351 42 305-61
  • +49 (0) 351 42 305-37
  • +49 (0) 173 17 15 734
m.wycech@pur-montage.de

Adam Trzpiot

Rekruter

  • +49 (0) 351 42 305-62
  • +49 (0) 351 42 305-37
  • +49 (0) 1523 77 52 156
a.trzpiot@pur-montage.de
MogĄ Państwo również złożyć aplikację na dowolne stanowisko (niewymienione wyżej)

ZAPRASZAMY DO SKONTAKTOWANIA SIĘ Z NAMI!

Z NIECIERPLIWOŚCIĄ CZEKAMY NA PAŃSTWA

Pytania Aplikacje Zachęcamy do kontaktu telefonicznego
-->

NASZE FACHOWE KOMPETENCJE

Z KTÓRYCH MOGĄ PAŃSTWO KORZYSTAĆ W REALIZACJI SWOICH CELÓW



31
lat doświadczenia

758
zadowolonych klientów

104
wykwalifikowanych pracowników

13
grup zawodowych

NASI WIELOLETNI PARTNERZY